海西晨报讯(记者 吴雪莹 通讯员 张春英)今年，什么样的求职者更受企业青睐?昨日上午，厦门市2017年高校毕业生人才交流大会在市人才市场举行。记者了解到，现场招聘岗位对大专及以上学历需求占70%，中专占20%。市场营销、电子商务、软件研发等岗位需求量旺盛。
交流会上人头攒动。记者唐光峰摄
此次交流会共吸引350余家单位到场招聘，共提供逾6500个职缺，来自厦门及周边地区近万名求职者参与。现场还设有毕业生就业创业服务区，为求职者提供岗前测评、简历辅导等服务。本次交流大会由市人社局主办，市人才服务中心承办。
此次招聘会吸引不少行业翘楚报名参会，一些知名的生产制造类型企业，如银祥集团、路达工业等纷纷加入抢才行列;其他行业也不甘落后，如厦门工学院、厦门大学附属心血管医院、太古飞机等不同类型用人单位也在第一时间报名参会。
“伯乐在此，千里马岂有不来之理?”在现场，为了吸引求职者，不少企业打出亮眼的宣传语。
这么多求职者，企业怎么选?除了收简历、现场面试外，有些公司还现场进行笔试。在厦门泡游网络科技有限公司摊位前，一名求职者认真作答。这是程序员笔试题，只有12题，但问题专业，包括“安卓四大组件及其应用场景”“简述造成死锁的原因，并提出解决方法”。该公司的张女士说，这次他们公司主要招聘程序员岗位，因岗位专业性比较强，这次把试题也带到现场。
张女士说，由于公司从事的是游戏产品的研发，因此，除了专业知识和综合能力外，年轻有创意、爱玩游戏成为招聘的参考。
在昨日的交流会上，还有几位老人也在四处投简历。原来，他们是帮孙子、孙女提前来找工作。
林大爷告诉记者，孙子还没放假，现在正忙着毕业设计，因此他代为前来。孙子在南昌大学，今年大四，学的是机械专业。他希望孙子毕业后能回厦门，找个专业对口的工作。为此，他提前让孙子把简历传邮件过来，并让家人帮忙打印。“薪水不要紧，刚出来主要还是积累经验。”
