中通快递员性侵女客户事件始末 嫌犯供认不讳目前被拘
9月14晚，在温州市鹿城区洪殿住宅区一出租房内对一名女性房客实施强暴的犯罪嫌疑人被抓获。9月15日凌晨，温州市公安局鹿城区分局陈警官证实，犯罪嫌疑人自称系中通快递员工。
案发
据受害人的朋友张先生透露，9月14日傍晚5时许，受害者张小姐打电话叫快递，中通快递员来到她家，几句言语后就发起了侵害，40分钟后快递员走出她家，受害者随后报警。
张小姐追出去想留证，发现该快递员的电动车没有任何牌照，但还是拍了他的身影和车辆外观。嫌疑人看到张小姐追出来，便当着路人的面说：“我喜欢你，我会对你负责的。”然后继续上路送件。张先生同时透露，受害者身上多处受伤，有待进一步验伤。
9月14日晚6时许，嫌疑人张某在案发地附近被抓获。经审讯，张某称其为中通快递员工，1995年出生，贵州水城人。张某对临时起意强奸未遂的犯罪事实供认不讳。目前，犯罪嫌疑人张某因涉嫌强奸未遂被公安机关依法刑拘。
中通回应
9月15日中午，中通快递媒体事务部相关负责人介绍，15日上午5点，中通快递已经关注到这起案件，公司高度重视，总部层面已成立了特别小组专门处理此事。目前，当地网点正积极协助警方调查。
公司将依据警方调查结果严肃处理，不会容忍任何违反法律法规和企业行为准则的行为。同时，他们将及时通报事件的处理进展。
另外，中通该负责人表示，目前中通方面正积极联系受害人及其亲友，配合处理后续事宜。
对于涉案员工的具体情况，中通方面未给予明确介绍，他们表示，每位快递员入职前都会进行身份证的核验、登记，并进行包括法律法规在内的岗前培训。
律师：业务繁忙不等于
可以放松对员工的招录标准和管理
北京市一法律师事务所周兆成律师分析指出，随着电子商务的迅猛发展，快递企业对人力需求持续旺盛。但是，业务繁忙不等于就可以放松对员工的招录标准和管理。由于快递员经常接触客户生活，快递公司在招聘快递员时应查询他是否有犯罪记录或者犯罪前科，如果有犯罪前科而快递公司在招录时有不规范程序，从而导致该员工利用上门送快递有利时机对客人进行侵害，快递公司就应该存在责任。我国《侵权责任法》是过错原则，没有过错的，不承担责任。有过错，就应该承担责任。该案件是在员工上班期间发生，如果有证据证明该公司在管理上具有过错的，公司就应当承担一定的赔偿责任。
快递员的违法犯罪，败坏快递公司形象，严重恶化网络消费环境。对此，简单刑罚快递员还是远远不够的，快递企业应强化管理依法运行。
应对快递五招保安全
1、收货地址最好选择单位。
2、最好选择熟悉的快递公司，因为快递公司会安排专人负责某个区域，一般不会出现生面孔。
3、网购时，要求快递公司“送件前先打电话联系”，电话中可以核实对方身份以及所购物品。
4、独自一人时，下楼接货。
5、遇到陌生快递员敲门，一定要先核实对方信息及所购物品，不要因购物多而嫌麻烦。
女性独处安全防范贴士
女性独居，一定要打心底里增强防范意识， 提高自身和家宅的安全系数，千万不可大意，注意以下几点，开启自我保护模式吧。
