近日，记者从厦门市总工会获悉，该市总工会已在全市范围内建立劳动关系动态观察制度，并从各区总工会、产业工会中各选取一家百人以上的生产型非公企业和工业园区作为劳动关系动态观察点。
截至目前，厦门的劳动关系动态观察点已有14个，每个观察点的企业(园区)工会主席或工会干部作为观察点的劳动关系信息员。信息员主要围绕观察内容，了解并收集本企业(园区)及周边企业劳动关系的有关情况，并定期通过召开分析会、组织现场考察等形式，加强对厦门劳动关系动态的研判，提出有关预警和预防报告。(邓婕李剑婷)
近日，记者从厦门市总工会获悉，该市总工会已在全市范围内建立劳动关系动态观察制度，并从各区总工会、产业工会中各选取一家百人以上的生产型非公企业和工业园区作为劳动关系动态观察点。
截至目前，厦门的劳动关系动态观察点已有14个，每个观察点的企业(园区)工会主席或工会干部作为观察点的劳动关系信息员。信息员主要围绕观察内容，了解并收集本企业(园区)及周边企业劳动关系的有关情况，并定期通过召开分析会、组织现场考察等形式，加强对厦门劳动关系动态的研判，提出有关预警和预防报告。(邓婕李剑婷)
