落实劳动保障诚信约束机制维护劳动者合法权益

在开展“再学习、再调研、再落实”活动中，我市加大对用人单位重大劳动保障违法行为的曝光力度，进一步落实劳动保障诚信约束机制，维护广大劳动者合法权益。近日，泉州市人社局通报2021年第二批6起用人单位严重违反劳动保障法律法规案件。

这6起严重违反劳动保障法律法规案件分别为：泉州鲤城巴之黎摄影馆拖欠劳动报酬案、泉州洮禾造膳餐饮管理有限公司拖欠劳动报酬案、泉州市鑫汉轩文化产业发展有限公司未经许可擅自从事职业中介案、安徽省铜陵市华仓建筑劳务有限公司拖欠劳动报酬案、福建亨立建设集团有限公司泉州分公司拖欠劳动报酬案、福州市第三建筑工程公司拖欠劳动报酬案。

按照规定，被通报的用人单位将被评价为劳动保障守法诚信等级C级，纳入人力资源社会保障信用体系;对发生支付工资违法犯罪行为的用人单位或自然人，评价为工资支付行为严重失信，列为劳动保障监察重点监控对象，纳入拖欠工资“黑名单”管理，并推送公共信用信息平台实施欠薪失信联合惩戒。