推动人才“港湾计划” 持续落地见效
泉州网9月30日讯(记者林书修)为贯彻落实市深改组关于深化人才发展体制机制改革的决策部署，认真研究吸收人大、政协等各界的意见建议，推动人才“港湾计划”持续落地见效，29日，市委人才工作领导小组召开会议，听取部分成员单位工作汇报，部署下阶段工作。
会议强调，深化人才发展体制机制改革，核心要义是强调市场化导向，要始终遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律，以是否有利于突出用人主体和人才主体作用作为所有工作的出发点，敢于刀刃向内，多在下放权力、放宽门槛、放开空间上做文章，全面激发各类人才的创造活力。要坚持人才引进和培育“两手抓”，在把目光和视野聚焦在全球和国内高端人才集聚区域的同时，也要加大基础性人才的培养力度，建好“蓄水池”。要发挥好人才工作领导小组参谋助手、组织协调、督促检查的作用，进一步健全完善议事决策和信息通报等人才工作制度，统筹好各方力量，以更加积极的态度、更加务实的作风、更加有效的举措，落实好“港湾计划”各项目标任务和政策措施，切实把人才工作抓紧、抓好、抓出成效。
会上，市委人才办、市科技局、市金融局、市人社局、市卫计委、市外事侨务办负责人作汇报发言。
