近日，泉州市人力资源市场发布2017年第一季度人力资源市场供求状况分析。分析显示，今年以来我市企业用工总体平稳，其中普通操作工需求仍保持较旺的态势。
今年首季度，我市人力资源市场需求人数和求职人数分别为58518人和44878人。本季的求人倍率为1.3，较去年同期的1.29略有上升(求人倍率=有效需求人数÷有效求职人数。理论上求人倍率可以反映一个统计周期内劳动力市场的供需状况，当求人倍率大于1，说明市场供不应求;小于1，说明职位供不应求)，说明我市目前企业用工需求压力较去年同期略有增大。
从产业需求人数上看，我市的第二产业仍是用工需求大户，达到37318人，占第一季度用工总量的63.77%，同比略有上升。第三产业比重为32.53%，同比有所下降。
从行业需求看，用人需求比较集中的行业依次为制造业、批发和零售业、住宿和餐饮、居民服务和其他服务业，其用人需求比重分别是53.03%、7.17%、5.17%和4.61%。值得一提的是，第一季度“制造业”比重较去年同期略有增加，批发和零售业的用人需求超过了住宿和餐饮业，上升到第二位。
从各类职业供求状况来看，除办事人员和有关人员以外，大部分职业需求数大于求职数，尤其是对生产运输设备操作工(普通操作工)需求仍保持较旺的态势。在需求大于求职比例最大的十个职业中，电瓶车工、鞋帽制作工、普工、裁剪缝纫工等需求数仍然较大，预计在短期内不能满足用人需求。
市人社局负责人表示，下一阶段我市将坚持在发展中解决就业问题，鼓励发展非公有制企业、第三产业和社会服务业，帮助民营企业实现转型升级，促进居民充分就业，实现经济发展与扩大就业的良性互动。(记者吴宗宝 通讯员洪达 文/图)
